【地方副業サイト比較2026】
地方創生に関わるなら？
Otanomi・スキルシフト・チイキズカン・ふるさと兼業・JOINS・サンカクを比較
みなさんこんにちは、Otanomiコラム担当です。
今回は、地方創生に副業・兼業から関わりたい人に向けて、主要サービスの特徴や違いを整理します。
リモートワークの定着や働き方の多様化を背景に、都市部で培ったスキルや経験を、地方企業や地域プロジェクトの課題解決に活かす「地方副業」への関心が高まっています。営業、マーケティング、採用、人事、DXなどの専門性を、地方の現場で役立てられる機会は以前より広がっており、キャリアの幅を広げながら地域に貢献できる働き方として注目されています。
一方で、「地元に何かしらの形で貢献したい」「旅先や関わった地域に継続的に関わりたい」「自分のスキルが地方でどう活かせるのか知りたい」と思っていても、実際にどのサービスを使えばよいのか分かりにくいのも事実です。地方副業サイトとひとことで言っても、地方創生との関わり方、案件の性質、必要なスキル、リモート対応、地域との距離感はサービスごとに大きく異なります。
つまり、同じ「地方副業を始めたい」という目的でも、地域課題に深く関わりたいのか、地方企業の経営課題を支援したいのか、まずは副業の幅を広げたいのかによって、選ぶべきサービスは変わります。
- 地方副業プラットフォーム市場の最新動向と成長背景
- 主要サービスの特徴・リモート対応・向いている人の違い
- 地方創生への関わり方に応じたサービスの選び方
- Otanomiがどんな人に向いているか
1. 地方副業プラットフォーム市場の全体像2026
近年、地方副業・兼業の選択肢は大きく広がっています。背景にあるのは、副業・兼業を後押しする働き方改革の流れ、リモートワークの定着、そして地域と継続的に関わる「関係人口」創出の動きです。地方副業は、単なる副収入の手段ではなく、地域との接点を持ちながらキャリアを広げる働き方として定着しつつあります。
また、地方企業の側でも人材不足は依然として大きな課題です。中小企業庁の2025年版中小企業白書では、人材不足感が高止まりしている一方で、副業・兼業人材の活用はまだ一部にとどまっており、今後の活用余地が大きいことが示されています。つまり、地方副業市場は「すでに成熟した市場」ではなく、今後さらに広がる余地のある成長領域だといえます。
さらに、総務省の事例調査では、自治体主導の副業・兼業人材活用は、経営課題の解決だけでなく、関係人口の創出にもつながると整理されています。地方副業は、個人にとってはキャリア形成の機会であり、地域にとっては外部人材との接点を増やす地方創生の手段でもあります。
地方副業を選ぶときに大切なのは、単に「副業できるか」ではなく、地域課題に関わりたいのか、経営課題を解決したいのか、ハイスキル案件を狙いたいのかを整理することです。Otanomiはその中でも、地域の「課題」が見える形で掲載されており、副業・兼業から地方創生に関わりやすいのが特徴です。
・地方創生や地域課題への関わり方が見えやすいか
・リモート中心か、現地訪問や伴走も含むか
・経営課題・実務課題にどこまで深く入れるか
・案件探しのしやすさだけでなく、「自分に向いているか」が見えるか
地方創生に副業・兼業から関わるなら、まずOtanomiへ
地域の中小企業や自治体が抱える「課題」が見えるのがOtanomiの特徴です。
マーケティング、採用、営業、IT、企画などのスキルを活かして、地方創生に実務から関わることができます。
2. サービス別詳細レビュー
| サービス名 | テーマ | 案件割合（上位3位） |
|---|---|---|
| ① Otanomi | 副業・兼業から はじめる地方創生 |
① マーケティング ② 事業企画・商品・新規事業開発系 ③ 採用・人事・組織開発 |
| ② JOINS | 都市部の人材と、柔軟な働き方を 受け入れる地方企業を結ぶ |
① 営業・DX・人事・生産管理 ② マーケティング ③ 経営企画 |
| ③ ふるさと兼業 | 応援したくなる、挑戦したくなる 地方のプロジェクトが集まる 兼業マッチングサイト |
① マーケティング ② 観光関連 ③ 事業企画 |
| ④ Skill Shift | あなたのスキルがつなぐ、 地域貢献副業プロジェクト |
① マーケティング・広報 ② 営業・販路開拓 ③ 新規事業・経営企画 |
| ⑤ チイキズカン | 地方×複業×年収換算1,000万円以上 |
① 事業開発 ② 販路開拓・営業強化 ③ マーケティング |
| ⑥ サンカク | 社外での体験を通じて キャリアアップのきっかけを提供 |
① 営業戦略・販路開拓 ② 新規事業・事業開発 ③ マーケティング |
① Otanomi（オタノミ）
『副業・兼業からはじめる地方創生』をテーマに、地域企業と副業人材をつなぐマッチングサービス
URL：Otanomiタイプ：課題起点の地方創生型（実務課題にも強い）
▼特徴
・地域の中小企業・自治体の「何に困っているか」が見えやすい
・副業だけでなく、ディスカッションなど複数の関わり方がある
・「副業・兼業から始める地方創生」という文脈で、地域との接点を持ちやすい
・求人情報ではなく“課題”ベースで探せるため、地域貢献の実感を持ちやすい
▼案件割合（掲載傾向）
・マーケティング：35%
・事業企画・商品・新規事業開発系：31%
・採用・人事・組織開発：14%
・営業：7%
・IT・クリエイティブ：7%
・その他：6%
※2026年6月時点
▼どんな人がこのサイトに合っているか？
地方創生や地域活性化に関心があり、副業を通じて地域企業と長期的な関係を築きたい方におすすめです。マーケティングや営業、事業企画案件が中心で、単なる業務支援ではなく「地域の課題解決」に伴走したい方に向いています。
② JOINS（ジョインズ）
地方企業の経営課題に、都市部の専門人材が伴走する副業サービス
URL：JOINSタイプ：経営実務コミット型
▼特徴
・都市部人材と地方企業をつなぎ、経営課題の解決に直結しやすい
・副業・兼業（月10〜60時間程度、フルリモート）に加え、週3〜4日勤務する社員としての関わり方も選べる
・キャリア棚卸し面談など、応募前後の支援が比較的手厚い
▼案件割合（公開傾向）
※明確な案件比率の公開は確認できませんでしたが、営業・DX・人事・生産管理などの経営課題解決系が中心です。
▼どんな人がこのサイトに合っているか？
地方企業の経営課題に対して、自身のビジネス経験を直接活かしたい方におすすめです。経営者と近い距離で仕事を進める案件が多く、売上拡大や事業成長など、経営インパクトの大きいテーマに携わりたい方に向いています。
③ ふるさと兼業
「好きな地域」と仕事でつながる関係人口の創出をテーマにした副業・兼業マッチングサービス
URL：ふるさと兼業タイプ：共感・伴走の地域参加型
▼特徴
・「共感」をベースに、応援したくなる地域プロジェクトと出会いやすい
・地域事業者や自治体と、外部人材が伴走する形の案件が多い
・地域おこし、観光、移住促進、ブランドづくりなど、地域文脈の強い案件が目立つ
・条件だけでなく、地域との相性やプロジェクトへの共感が重視されやすい
▼案件割合（掲載傾向）
・マーケティング：36%
・観光関連：28%
・事業企画：18%
・農業関連：12%
・地域おこし協力隊：6%
※公開案件をもとに集計した参考値です。職種カテゴリとプロジェクトテーマが混在しているため、おおよその傾向としてご参照ください。
▼どんな人がこのサイトに合っているか？
観光・地域振興・まちづくりなど、「地域そのもの」に関わりたい方におすすめです。仕事を通じて好きな地域とのつながりをつくりたい方や、関係人口として地域と継続的に関わりたい方に向いています。
④ Skill Shift（スキルシフト）
都市部人材の専門スキルを地方企業へ届ける “スキル提供型”の地方副業サービス
URL：Skill Shiftタイプ：スキル提供の地域企業支援型
▼特徴
・営業、マーケティング、事業開発など、ビジネススキルを活かしやすい
・地方創生の文脈を持ちながらも、実務スキル提供の入り口として使いやすい
・「地域に貢献したいが、まずは自分の専門性で関わりたい」という人にフィットしやすい
▼案件割合（掲載傾向）
・マーケティング・広報：35%
・営業・販路開拓：18%
・新規事業・経営企画：16%
・採用・人事：10%
・IT・DX推進：7%
・商品企画・開発：5%
・その他：8%
※公開案件をもとに集計した参考値です。掲載時期やカテゴリ設定により実際の構成比は変動する場合があります。
▼どんな人がこのサイトに合っているか？
大手企業で培った専門スキルを地方企業へ還元したい方におすすめです。マーケティング、採用、人事、営業支援などの案件が豊富で、これまでのキャリアを活かして企業の成長を支援したい方に向いています。
⑤ チイキズカン
地方×複業×年収換算1,000万円以上 地域の挑戦に共感する人が集まり、プロジェクトを通じて地域と関わる共創コミュニティ
URL：チイキズカンタイプ：専門人材の経営支援型
▼特徴
・地方企業と、専門性の高い複業プロ人材をつなぐサービス
・経営戦略、新規事業、マーケティング、財務、DXなど、上流寄りの支援と相性がよい
・単なる副業探しというより、地方企業の成長支援に深く入る文脈が強い
・地域の魅力発信や企業理解を深めるメディア性もある
▼案件割合（掲載傾向）
・事業開発：30%
・販路開拓・営業強化：20%
・マーケティング：13%
・人事採用：10%
・ITエンジニア／デザイナー：8%
・専門領域その他：19%
※公開案件をもとに集計した参考値です。掲載時期やカテゴリ設定により実際の構成比は変動する場合があります。
▼どんな人がこのサイトに合っているか？
地域で新しい挑戦を行う企業やスタートアップに関わりたい方におすすめです。事業開発や販路開拓の案件が多く、新規事業の立ち上げや事業成長フェーズに伴走したい方に向いています。
⑥ サンカク
社外での体験を通じてキャリアアップのきっかけを提供するサービス
URL：サンカクタイプ：幅広く探せる副業拡張型
▼特徴
・地方案件を含む幅広い副業プロジェクトに触れやすい
・新規事業、マーケティング、DXなど、ビジネス系副業の選択肢が多い
・地方創生特化ではないが、比較の中で地方案件も見つけやすい
・「まずは副業市場全体を見ながら、地方案件の可能性も探したい」という人に向いている
▼案件割合（掲載傾向）
・営業戦略・販路開拓：31%
・新規事業・事業開発：25%
・マーケティング：17%
・エンジニア：16%
・DX推進・IT企画：11%
※公開案件をもとに集計した参考値です。掲載時期やカテゴリ設定により実際の構成比は変動する場合があります。
▼どんな人がこのサイトに合っているか？
新規事業開発や事業変革に興味がある方におすすめです。営業戦略、マーケティング、DX推進など幅広い案件があり、自身のスキルを活かしながら企業の成長プロジェクトに参画したい方に向いています。
まずはOtanomiに登録して、地域の「課題」を見てみよう
どんな地域が、どんな支援を求めているのかを知ることが、地方副業の第一歩です。
収入だけでなく、地方創生にどう関わりたいかを考えながら案件を選べます。
3. Otanomiが向いている人
Otanomiは、単に副業案件を増やしたい人というより、地域企業や自治体が抱える課題に、自分のスキルや経験を持ち込んで一緒に形にしていきたい人に向いています。求人票を見る感覚よりも、「この地域にはこんな困りごとがあるのか」と課題から入れるため、地方創生との接点をイメージしやすいのが特徴です。
- 地域企業の経営者と近い距離で関わりたい人
- 地方創生に興味があり、副業を通じて地域貢献したい人
- 営業、マーケティング、人事、採用、広報、企画などの経験を活かしたい人
- いきなり業務受託ではなく、課題理解やディスカッションから関わりたい人
- 将来的に移住や二拠点生活、関係人口としての継続的な関わりも考えている人
- 「何の仕事か」より「誰のどんな課題を解決するか」で副業を選びたい人
4. 副業案件獲得率を上げる登録のコツ
どのプラットフォームでも、プロフィールの質が案件獲得率を左右します。地方副業では特に、「自分のスキル」だけでなく「どの課題をどう支援できるか」を伝えることが重要です。
| 項目 | やるべきこと | NG |
|---|---|---|
| スキル記載 | ツール名・経験年数・実績数値を具体的に記載 | 「マーケティングが得意」などあいまいな表現 |
| 稼働時間 | 「週○時間程度」「平日夜・土日対応可」など具体的に記載 | 稼働イメージが分からない書き方 |
| 応募文 | 自分の経験とあわせて「どんな課題に貢献できるか」を書く | スキル紹介だけで終わる |
| 自己PR | 「どんな地域課題・経営課題に関わりたいか」を明記する | 自分のスキル自慢のみで終わる |
| 対応業種 | 得意業種・支援したい業種を明記（製造・観光・農業・福祉など） | 「業種不問」だけで専門性が見えない |
5. プラットフォーム利用の注意点
| 注意点 | 詳細 |
|---|---|
| サービスの性格の違い | 副業人材に任せやすい仕事は、タスク型、プロジェクト型、ミッション型に分かれるため、どの型に当てはまるか案件の関わり方を確認する |
| 課題ベースか求人ベースか | サービスによって、見える情報は「求人」なのか「解決すべき課題」なのかが異なる。自分に合う関わり方かを確認する |
| プラットフォーム外の直接契約 | サービスによっては、マッチング後の直接取引に制限がある場合がある。規約を事前に確認する |
| 就業規則との整合 | 副業を始める前に、所属企業の就業規則で副業が認められているか確認する。許可制の場合は届出が必要 |
| プロフィールの公開範囲 | 勤務先や顔写真の公開設定、ブロック設定などを確認する。特に複数サービスを併用する場合は整理しておきたい |
6. よくある質問
7. まとめ：どれを使えばいいか
地方副業プラットフォームを選ぶときは、案件数や条件だけでなく、地域とどんな関係を築きたいかを基準にすることが大切です。
地方創生や地域課題に実務で関わりたいならOtanomi、地域企業の経営課題をリモートで支援したいならJOINS、共感や伴走を重視するならふるさと兼業、地域企業へのスキル提供を通じて地方貢献したいならSkill Shift、専門性を活かして深く関わりたいならチイキズカン、まずは幅広く比較したいならサンカクが候補になります。
| 目的 | 有力候補 |
|---|---|
| 地方創生・地域課題から入りたい | Otanomi、ふるさと兼業 |
| 地域企業の経営課題を支援したい | JOINS、Otanomi、Skill Shift |
| 共感や伴走を重視して地域と関わりたい | ふるさと兼業、Otanomi |
| ハイクラス型の地方複業を探したい | チイキズカン |
| 地方副業を入口にキャリアの幅を広げたい | サンカク |
Otanomiは、地域の中小企業・自治体の「課題」が見える点が大きな特徴です。単なる副業探しではなく、副業・兼業から地方創生に関わりたい人にとって、有力な選択肢のひとつといえるでしょう。
地方創生に副業・兼業から関わるなら、まずOtanomi
地域の中小企業・自治体の課題に、あなたのスキルや経験を活かして関われます。
マーケ、採用、営業、IT、企画など幅広い分野で、地域との新しい接点をつくれます。
2026年6月時点での情報です