解体寸前の空き家を、ベーカリー店へとリノベーション。 カフェのある集落をつくり、にぎわう空間作りをお手伝いいただきたいです。 咲くカフェ系列の2号店として、 咲くカフェ Flower (Saku Cafe Flower)ベーカリー店をオープン予定です。(2023年10月頃) 今回、ベーカリー店の商品であるパンの製造経験のある方で、器材調達からパン作りに必要な知識まで、1から教えていただける方をお迎えしたいと思っています。 代表である私自身、知識や経験がないため、手取り足取り教えていただける方を必要としています。 今後、こうしたカフェ集落を広げていきたいと考えており、その先駆けとなる咲くカフェ Flowerの立ち上げの土台づくりから、私たちと一緒にお手伝いいただけないでしょうか？

外国人の方が日本で働きやすい環境づくりを 我が教習所からつくるために知見をお貸しください！ 私たちは、自動車の運転に関する教習所などを運営している会社です。 現在、仕事の関係で運転免許が必要になる、外国人の方が増えています。 外国人の方が教習所へ来校する需要の増加に伴い、外国人の方に受付管理業務を対応してもらったり、交通ルール等を正確に伝えられるよう、外国人指導者の養成が急務だと思っています。 例えば、ベトナム人の方が教習所へ来校した際、ベトナムの言語を話せる人が通訳し、教習する流れとなっており、教習官としての仕事を対応することができません。同じ国籍の人同士がコミュニケーションを取れるようにし、母国以外で免許を取得することに不安を持たず、教習所に通っていただける仕組みづくりをしたいと考えています。 日本人向けの教習も対応可能な外国人指導員を求めていますが、教習指導員として認められる在留資格や必要な経歴、業務等について、どのように行政へ働きかけをしたらいいか。 この課題をディスカッションから関わっていただいて、ご相談させていただく中で、少しづつ解決に向けて押し進めていきたいを思っています。 そこで、外国人の受け入れを拡大するために行政への働きかけ（折衝）をした経験や、会社で外国人人材を受け入れる際に行う手続き業務をご担当したことがある方などに、関わっていただきたいです。